上海垠海贸易是目前上海乃至长三角地区最大的大米加工和销售的民营企业。在公司党支部书记、董事长俞海明的带领下，经过十多年艰辛创业，公司由小到大，不断发展，2010年，年加工销售近17万吨大米，名列行业第一，为上海粮食市场保障供应、稳定粮价做出了积极的贡献。
垠海贸易同时承担着国家储备粮存储和上海市粮食应急加工供应任务。俞海明清醒地意识自己所承担的社会责任。他常说：我虽然是民营企业的老板，但必须听党的话，执行国家的方针政策，决不会唯利是图。为了保证向大卖场、超市不间断供货，在稻谷原料价格上涨的情况下，仍坚持讲诚信，宁可亏损，绝不断供。为突击世博大米的加工，宁可停掉正常经营活动，蒙受市场损失，连续二十多天22个小时加班加点，保证了任务的完成。
2010年，是中国上海的世博年。为了弘扬世博精神，俞海明提出，全体党员要不折不扣地完成上级党组织交办的各项工作。以实际行动为成功、精彩、难忘的世博会作贡献。世博会期间，市有关部门安排该公司加工1.5万吨大米。接受任务后，在俞海明的带领下，公司党支部动员党员带头，上上下下总动员，不计较个人利益得失，停掉正常的经营活动，集中全部人力、物力组织生产，圆满完成了任务，受到政府部门好评。
企业要在市场经济的大潮中求得不断发展，必须打造一流的团队，而打造一流团队的抓手就是党的建设。公司党支部现有党员16名，占员工总人数的17%，公司领导班子构成以党员为主。这种员工队伍的政治结构，为有效开展企业党建工作创造了良好的条件，奠定了坚实的基础。俞海明在将“正规化、现代化、诚信、富有人情味和鼓励创新”作为企业的文化定位，在不断打造高素质员工队伍的同时，十分注重和强调企业党建工作的开展，始终对党员员工提出高标准、严要求。通过不间断布置党员学习，规范党内的组织生活，及时与党员谈心沟通，开展党员志愿者活动等，确保民营企业中党建工作的活力和创造力。比如每年大卖场总有几次节日期间的大型促销活动，时间紧、数量大、门店多，公司在原料组织、24小时加工、调运与门店沟通、消费者回访等多个环节全力以赴，关键岗位上党员同志不计报酬，放弃休息天，确保圆满完成任务。可贵的是，所有工作，不要老总安排，都是自觉去干好。工厂机修间的党员员工，多次深更半夜从家中赶到厂里维修设备保证生产，从无怨言。
多年来，俞海明以大局为重，服从政府安排，诚信经营，讲究职业道德，崇尚社会责任，他的那种不计个人私利的精神境界，为业界同行及行政领导一致公认。广大党员也深刻认识到，作为党员，在民营企业里打工就不仅仅是为了赚钱，更有意义的是通过经营活动和社会活动，实现自己人生的价值和尽一份社会的责任。
俞海明在“以人为本”人性化管理的同时，以实际行动认真处理好党群关系，使普通员工体验到党的改革开放政策的温暖。他从2005年开始，连续7年为每个员工增加工资，平均年增幅不低于15%，真正使员工享受到改革开放和企业发展的成果。2010年以来，企业又连获殊荣，先后被中国粮食行业协会评为“全国粮油加工示范企业”、“全国大米加工50强企业”；被浦东新区组织部和社会工作委员会命名为“先进基层党组织”、“一级党支部”。2011年1月，俞海明被中国民营企业联合会命名为“中国优秀民营企业家”，被国家人保部、国家粮食局评为“全国粮食系统劳动模范”。
听党的话，责任为上，创一流企业，党建为先。俞海明表示，在各级党组织的正确领导下，要以一个共产党员的人品人格，继续带领公司全体党员和员工，为浦东新区的“二次跨越”、“二次创业”做出民营企业家更大的贡献。
（责任编辑：德熙
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